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新员工培训--第一弹

作者:郑拓 时间:2021-05-20 17:40
       康瑞鑫药物研究院是九瑞健康旗下的全资子公司,坐落于天津城之畔的滨海。九河下梢天津卫,十方名城,十方烟火,伴着袅袅的茶雾,九瑞健康人事行政部一行3人于4月末为新入职的药研院的“同学”们开展了一场定制化的新员工培训。
      今年,研究院肩负企业转型之重任,人事行政部前期做了些功课,收集了新人入职后会面对的:“囧”,并精心备课,希望能够此番打出一记响亮的“王炸”。 
      根据大家面临的“囧”状,本次新员工培训重点从五个单元展开:
1、 九瑞企业的整体布局和介绍;
2、介绍公司的规章制度和和企业相关福利;
3、 介绍企业内部的组织结构和职能岗位分布;
4、企业的文化、价值观和目标;
5、系统操作指南。
      培训当日一季度康瑞鑫药研院新入职的20多位“新同学”齐聚一堂,他们分别来自于分析部、合成部、制剂部、综合事务部、注册部、BD与技术转移部。培训现场为了活跃气氛,招聘培训经理郑拓在培训之余还穿插了互动环节,传递了公司尊重和包容的文化。招聘培训专员李平由于前期全方位的跟进了新入职人员的招聘工作,设身处地的从考勤、系统操作等内容进行了讲解。人事行政部总监付淼也与新“同学”积极互动,开展你问我答的环节。通过培训,既帮助新入职人员快速熟悉了解公司整体情况和文化,又使培训人员近距离的感受到了研发人员的纯粹和专注于事,全力而为的工作惯性。
      企业走过的每一个经年,都异常珍视员工的声音,我们秉承一切的发展都来源于人,也承认企业的万丈高楼,都来源于每个人才的贡献度。我们的培训刻意回避过多的开场白,也没有常规企业中培训中的糖衣炮弹,真实地摊开企业的大幕,还原真实的九瑞,创业维艰、经营绝不是易事儿,还要靠彼此在未来精诚合作。
      都说选择比努力更重要,在九瑞的工作,压力和机会并存,不断学习、不断增值、不断从一个又一个的项目中锤炼和打磨自己的能力,通过工作,变得更好、更强、更有价值,能够给家人更好的生活与质量。
      正视企业的发展与机会,找到自身的定位,不气馁不抱怨,此番同行,成为同僚,颇为荣幸。努力让能企业的宏愿和自身的心愿,都能实现。希望我们传播企业正能量的同时,每个来到九瑞的新员工都能快速适应,在这里有更好的发挥和成长。
      九瑞欢迎你们的到来,让我们专注于事与身边的伙伴们一起全力而为。